Predstavujeme zamestnanecké piliere BILLA: 2. ÚSTRETOVÝ VEDÚCI

Každý sa už niekedy ocitol v situácii, keď potreboval pomôcť, povzbudiť, pochopiť, či poradiť.

Predstavujeme zamestnanecké piliere BILLA: 2. ÚSTRETOVÝ VEDÚCI

Preto druhým zamestnaneckým pilierom, o ktorý opierame pracovné prostredie u nás v BILLA, je ÚSTRETOVÝ VEDÚCI.

Správny vedúci musí mať manažérske aj líderské schopnosti, preto neustále pracujeme na ich osobnostnom aj profesionálnom rozvoji. Musí mať zmysel pre spravodlivosť aj pochopenie pre individuálne požiadavky jednotlivcov. Iba ten správny vedúci dokáže motivovať tím a viesť ho za dosahovaním stanovených cieľov a vytvárať tú správnu atmosféru na pracovisku.

Ostatní ľudia si prečítali tieto články

Vedeli ste, že jablká majú svoj medzinárodný deň? Netradične ho oslávili v BILLA

Do košíka v obchode si ich vkladáme tak často, až ich považujeme za samozrejmosť v regáloch.

BILLA podáva v kritickom období pomocnú ruku ľuďom z kultúry

Spoločnosť BILLA podáva pomocnú ruku ľuďom pôsobiacim v slovenskej kultúre.

Zamestnanecká SMS súťaž priniesla výsledky

Posledné 4 týždne sa zamestnanci BILLA postupne zoznamovali so 4 zamestnaneckými piliermi, o ktoré sa opiera zamestnanecká kultúra v BILLA.